Le "Grand Orateur", John F. Kennedy

COACHING PERSONNALISE Avec les techniques d’acteur et de clown

PUBLIC

Tout dirigeant ou responsable d’équipe qui désire un accompagnement personnalisé par un coach professionnel dans la maîtrise de l’expression orale.

 Préparer et structurer un discours, une interview, une réunion, une négociation

 Mieux s’exprimer face à un ou des interlocuteurs, face à un public, ou devant la caméra

 Savoir affronter et s’adapter à de nouvelles réalités professionnelles et sociales : changement de poste ou de responsabilités, nouvelle équipe de travail

 Augmenter son potentiel humain, sa confiance en soi, son autonomie et son écoute

 Consolider ses propres compétences de manager et de leader

 S’approprier les méthodes et les techniques du coaching, les utiliser comme outil pour améliorer le dynamisme et la cohésion de son équipe

 La communication performance : acte d’être en représentation et de présenter quelque chose avec succès

 Une analyse à partir des vidéos tournées pendant la formation pour comprendre les mécanismes de blocage et travailler l’image de soi, la relation à l’autre et la prise de parole

 Innovation : le clown de théâtre comme outil de travail

 Utilisation des techniques d’acteur pour perfectionner sa communication

 Une méthode interactive : le stagiaire est acteur de sa formation

 Une méthode pédagogique : alternance entre les jeux de rôle, les exercices, les évaluations et la théorie

 Organisation des séances

Les six séances :

 Analyse de la situation professionnelle et définition des responsabilités ainsi que des enjeux du manager.  Découverte des 8 règles d’or pour une prise de parole idéale.  Apprentissage des techniques de l’acteur : exercices de respiration, d’expression corporelle, de la voix et du regard.  Exercices de prise de parole sur une problématique adaptée à l’entreprise : jeux de rôles et improvisations.  Découverte de l’imaginaire et gestion des émotions.  Gestion de groupe et animation, écoute active et affirmation de soi.

Le coach axe la formation sur l’épanouissement et le développement professionnel et personnel du participant. Il prend en compte les atouts et les faiblesses de l’individu ainsi que les enjeux de l’entreprise. Il exploite des situations de « terrains » inspirées de la vie professionnelle, et conduit le stagiaire à perfectionner « l’art du management ». Il apporte des outils de communication personnalisés qui permettent de progresser dans la vie professionnelle. Il met son savoir faire pour toute situation nécessitant une aide urgente, ponctuelle ou continue.

- Echauffement : respiration, relaxation

- Expression corporelle : gestuelle, regard, présence, aisance et maitrise du corps

- Expression vocale : contrôle de la voix,

- Improvisations : écoute, réactivité, adaptabilité

- Créativité : l’imaginaire, les ressentis

- Emotions : faire vivre et gérer ses émotions, exprimer ses ressentis

Un message est transmis à 55% par le langage corporel : la gestuelle, les expressions du visage... Le ton de la voix, intervient pour 38% tandis que les mots ne comptent que pour 7%.

ORGANISATION DE LA FORMATION

Idéalement six séances, de trois heures à cinq heures chacune Lieu : à votre convenance (intra, théâtre ou centre de formation)

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